Créée en 1991 par l'APSV, l'AVEJ est une Association Intermédiaire qui intervient en complémentarité des deux structures INTERMIS (ETTI) et VSP dans le cadre plus global du travail d'Insertion par l'Activité Economique développé par l'APSV.

Le premier public de l'AVEJ, réponse initiale à la commande des établissements culturels du site de La Villette composant le Conseil d'Administration de l'APSV, est un public de personnes jeunes (16-25 ans) de faible niveau de qualification habitant à proximité du Parc de La Villette et rencontrant des difficultés dans leur insertion professionnelle.

En 1999, le département de Paris a proposé à l'AVEJ de reproduire cette action en direction d' allocataires parisiens du RMI déclarant un projet dans le secteur artistique ou culturel (dispositif Entracte).

Sur une durée maximale de 12 mois, le parcours global au sein de l'APSV doit permettre de :

• répondre aux besoins d'insertion sociale et professionnelle (levée des difficultés d'ordre sociales et plus généralement des freins à l'intégration dans le monde professionnel),
• de placer ce public dans une dynamique positive,
• d'élaborer un projet de vie,
• renforcer l'autonomie des personnes accompagnées,
• d'offrir une expérience professionnelle et/ou une découverte de certains métiers,
• d'envisager, à partir des emplois occupés, une formation spécifique, un accès (ou retour) à un emploi de droit commun.

L'AVEJ intervient essentiellement en début de ce parcours d'insertion en proposant des missions de travail dans les domaines suivants :

• Manutention, aide technique et magasinage,
• Travaux administratifs (classement, archivage, mailing, saisie informatique, secrétariat, standard…),
• Accueil, vestiaire, gestion de flux,
• Médiation culturelle,
• Surveillance de concours et examens,
• Animation.

Conditions d'admission à l'accompagnement professionnel au sein de l'AVEJ

Conditions de mise à disposition de personnel par l'AVEJ auprès entreprises

Références des entreprises qui ont utilisé les services de l'AVEJ

Créée en 1990 sous l'impulsion de l'Association de Prévention du Site de la Villette (APSV) qui en est l'actionnaire principal, la société VILLETTE SERVICE PLUS est une SARL qui exploite depuis sa création les vestiaires publics (individuels et groupes) et le vestiaire du centre de conférences de la Cité des Sciences et de l'Industrie, l'accueil et le contrôle du Cinéma Louis Lumière au sein de cette même structure, ainsi que les vestiaires publics du Musée de la Musique (Cité de la Musique).

En outre, elle assure également des prestations temporaires pour certaines manifestations organisées par l'Etablissement Public du Parc et de la Grande Halle de la Villette, d'autres établissements culturels de Paris et de sa petite couronne, ainsi que la mise en place de vestiaires ponctuels et évènementiels en tant que prestataire de service auprès des clients du Centre des Congrès de La Villette (CCV).

La société VILLETTE SERVICE PLUS est une entreprise qui développe, en parallèle de ses objectifs économiques un travail social en participant au projet global de l'Association de Prévention du Site de la Villette (APSV) dont les objectifs sont d'essayer d'apporter des réponses concrètes aux problèmes d'exclusions sociales et professionnelles. A ce titre, la société VILLETTE SERVICE PLUS est un outil favorisant l'accès à l'emploi de jeunes de bas niveau de qualification ou d'allocataires parisiens du RSA ayant un projet dans le secteur artistique ou culturel.

VILLETTE SERVICE PLUS intervient en complémentarité de deux structures d'insertion développées par l'Association de Prévention du Site de la Villette (APSV) : l'Association Intermédiaire AVEJ et l'Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion INTERMIS. Ces deux structures interviennent en amont en proposant des missions de courtes durées au cours desquelles sont évaluées les compétences des personnes en insertion et permettant de les former, notamment aux fonctions d'accueil et de vestiaire. Les salariés de VILLETTE SERVICE PLUS amenés à intervenir sur les prestations de vestiaires ont bénéficiés au préalable d'un parcours plus global au sein du dispositif développé par l'APSV et se sont vu proposer, à chaque étape de leur parcours, des missions de manutention, travaux administratifs divers et postes d'accueil. Leurs compétences et leur savoir être ont ainsi pu être «testés» et appréciés par notre équipe d'encadrement et les nombreux clients nous accordant leur confiance.

La société développe auprès de ses salariés un travail de soutien permanent en terme d'élaboration de projet de formation, de recherche d'emploi, mais aussi d'accès au logement et aux soins. A ce titre, elle s'attache tout particulièrement à l'encadrement et au suivi de son personnel, dans un souci constant de progression.

Créée en 1999 par l'APSV et l'ASD (Association du Site de La Défense), INTERMIS est une Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) qui intervient en complémentarité des deux structures AVEJ et VSP dans le cadre plus global du travail d'Insertion par l'Activité Economique développé par l'APSV.

Le premier public d'INTERMIS, réponse initiale à la commande des établissements culturels du site de La Villette composant le Conseil d'Administration de l'APSV, est un public de personnes jeunes (16-25 ans) de faible niveau de qualification habitant à proximité du Parc de La Villette et rencontrant des difficultés dans leur insertion professionnelle.

En 1999, le département de Paris a proposé à l'AVEJ de reproduire cette action en direction d' allocataires parisiens du RMI déclarant un projet dans le secteur artistique ou culturel (dispositif Entracte).

Sur une durée maximale de 12 mois, le parcours global au sein de l'APSV doit permettre de :

• répondre aux besoins d'insertion sociale et professionnelle (levée des difficultés d'ordre sociales et plus généralement des freins à l'intégration dans le monde professionnel),
• de placer ce public dans une dynamique positive,
• d'élaborer un projet de vie,
• renforcer l'autonomie des personnes accompagnées,
• d'offrir une expérience professionnelle et/ou une découverte de certains métiers,
• d'envisager, à partir des emplois occupés, une formation spécifique, un accès (ou retour) à un emploi de droit commun.

INTERMIS intervient, dans une logique de parcours pour nos bénéficiaires, suite des premières missions proposées via notre Association Intermédiaire AVEJ, en proposant des missions de travail plus longues, et généralement en direction de structures du secteur marchand dans les domaines suivants :

• Manutention, aide technique et magasinage,
• Travaux administratifs (classement, archivage, mailing, saisie informatique, secrétariat, standard…),
• Accueil, vestiaire, gestion de flux,
• Médiation culturelle,
• Surveillance de concours et examens,
• Animation.

Conditions d'admission à l'accompagnement professionnel au sein d'INTERMIS

Conditions de mise à disposition de personnel par INTERMIS auprès entreprises

Références des entreprises qui ont utilisé les services d'INTERMIS